同臺競技顯身手 技能人才得提升——公司第三屆房建鋁模配模設(shè)計和安裝及拆除職業(yè)技能競賽圓滿收官

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  • 發(fā)布:2022-05-27
  • 作者:郭思 楊燕/報道 攝影
  • 來自:公司工會/租賃中心
  • 為加快提升公司在建項目鋁模板的運(yùn)用和管理水平,助力公司實現(xiàn)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展。5月23日至26日,公司工會聯(lián)合技術(shù)中心、生產(chǎn)管理部、安全監(jiān)督管理部和租賃中心舉辦了公司第三屆房建鋁模配模設(shè)計和安裝及拆除職業(yè)技能競賽。公司黨委委員、副總經(jīng)理石俊,副總經(jīng)理楊永,工會主席冷蕊出席開幕儀式。公司21家直管部共105名選手參加比賽,參賽隊伍成員由各基層單位施工管理人員和產(chǎn)業(yè)工人組成。

    (小圖)開幕式現(xiàn)場1.jpg

    石俊在動員講話時指出,五公司鋁模應(yīng)用技術(shù)和人才隊伍一直走在集團(tuán)前列,要持續(xù)保持并樹立行業(yè)標(biāo)桿,從“推廣應(yīng)用”到“熟練操作”,再到“優(yōu)化創(chuàng)新”。他對此次競賽提出系列要求,一是廣大干部職工要統(tǒng)一思想,發(fā)揚(yáng)“敢為人先 追求卓越”的五建精神,高度重視、認(rèn)真參與,充分展示職工技能水平,樹立五建優(yōu)良形象。二是要通過本次技能競賽大力推進(jìn)作風(fēng)革命效能革命,牢固樹立“今天再晚也是早,明天再早也是晚”的效率意識,深入踐行“三個工作法”、“三個馬上”工作要求,堅決貫徹執(zhí)行集團(tuán)和公司兩級職代會精神,加強(qiáng)質(zhì)量管控意識,提升項目質(zhì)量管理。三是鋁模技術(shù)的推行是施工管理的革新,要加大對集團(tuán)“四新技術(shù)”的推廣運(yùn)用,從圖紙設(shè)計、配模下單、現(xiàn)場驗收組裝、指導(dǎo)安裝以及質(zhì)量控制等整個鋁模的使用流程上,攻克關(guān)鍵技術(shù),解決瓶頸問題,抓實抓細(xì)項目精細(xì)化管理。四是公司全體干部職工要持續(xù)秉承“以賽促學(xué)、以賽促培、以賽促練、以賽促建”的理念和原則,以行動踐行初心、用擔(dān)當(dāng)詮釋使命,助推公司實現(xiàn)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展。

    開幕儀式上,楊永傳達(dá)了集團(tuán)科技創(chuàng)新工作視頻會議精神,強(qiáng)調(diào)集團(tuán)主推、公司高度重視“四新技術(shù)”推廣應(yīng)用,并代表技術(shù)板塊提出幾點(diǎn)希望:一是公司上下要牢固樹立“科技就是生產(chǎn)力、創(chuàng)新就是競爭力”的意識,把科技創(chuàng)新作為重要工作來抓,愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新,加強(qiáng)成果轉(zhuǎn)化,推進(jìn)項目建設(shè)提質(zhì)增效,為公司實現(xiàn)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的科技支撐。二是要結(jié)合自身實際狠抓技術(shù)創(chuàng)新,加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn),深入了解鋁模技術(shù)、掌握鋁模技術(shù)、運(yùn)用鋁模技術(shù),既要“高精尖”也要注重“微創(chuàng)新”,大力推進(jìn)鋁模技術(shù)人才隊伍建設(shè),為公司實現(xiàn)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展夯實人才根基;三是要以此次競賽為契機(jī),敢為人先,相互交流、相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn),認(rèn)真總結(jié)鋁模應(yīng)用過程中好的經(jīng)驗做法,充分展示并升華鋁模應(yīng)用技能,大力弘揚(yáng)工匠精神,積極營造“尊重勞動、尊重知識、尊重人才”的濃厚氛圍,加快建設(shè)知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍,創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,全力提升公司科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化能力,以科技創(chuàng)新支撐引領(lǐng)公司實現(xiàn)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展。

    冷蕊指出,此次競賽為參賽選手搭建了一個“同臺競技、施展才華,互相學(xué)習(xí)、共同提高”的學(xué)習(xí)平臺進(jìn)行切磋技藝,不僅檢驗了技術(shù)管理團(tuán)隊、施工管理團(tuán)隊的整體水平,同時激發(fā)了職工學(xué)知識、練技能、增本領(lǐng)的熱情,積極營造“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍,引領(lǐng)技術(shù)管理人才職業(yè)素養(yǎng)全面提升,同臺“技藝比武”,角逐“技術(shù)能手”,苦練扎實過硬的技術(shù)本領(lǐng),通過自身優(yōu)秀帶動身邊所有人,以點(diǎn)概面推進(jìn)“四新技術(shù)”應(yīng)用和發(fā)展,進(jìn)一步營造“勞動光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大”的良好氛圍,為助力五公司內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展培養(yǎng)和選樹一大批優(yōu)秀技能人才。希望各位參賽選手全力以赴、聚力以對,賽出風(fēng)格、賽出水平,賽出“凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)”的精氣神,力爭在競賽中“賽”出精氣神,“比”出新?lián)?dāng)。

    本次競賽分為鋁模配模設(shè)計和實操考核兩部分,比賽共進(jìn)行四天,參賽隊使用抽簽方式?jīng)Q定競賽順序以及工位。鋁模配模設(shè)計主要從三維模型轉(zhuǎn)化、配模規(guī)則修改、碰撞修改、清單圖紙、加工圖導(dǎo)出四個方面考核選手的綜合能力。實操考核規(guī)定時間結(jié)束后,裁判人員對安裝完成的模板的質(zhì)量、安全、進(jìn)度、文明施工等方面進(jìn)行綜合評分,對是否按配模圖紙進(jìn)行還原模板、模板垂直、平整度等進(jìn)行嚴(yán)格打分。鋁模配模設(shè)計和實操考核均為百分制,配模設(shè)計考核占總成績的50%,實操占總成績的50%,最終合并計算總成績名次。

    (小圖)會場.jpg

    5月23日下午,鋁模配模設(shè)計考試正式開始。2名參賽選手運(yùn)用“神機(jī)妙算”軟件共同協(xié)助完成配模圖紙設(shè)計。選手們認(rèn)真查看考核圖紙,熟練進(jìn)行參數(shù)設(shè)置,精準(zhǔn)提取識別軸線、墻、柱、梁、板等各類構(gòu)件,整個比賽過程中,選手們神情嚴(yán)肅、聚精會神,鼠標(biāo)快速地在屏幕上移動。在經(jīng)過四個小時的緊張建模,所有參加考核的人員均完整地完成了預(yù)定考核內(nèi)容,公司工會完成收集鋁模板配模設(shè)計成果提交,轉(zhuǎn)交大賽組委會領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)各單位提交的鋁模板結(jié)構(gòu)深化圖、配模圖和打包清單,進(jìn)行綜合排名。

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    (小圖)公司副總楊永檢查指導(dǎo)鋁模拼裝情況1.jpg

    5月24日上午,實操比賽正式開始。選手們拿出了“看家本領(lǐng)”,以“實戰(zhàn)”狀態(tài)迅速投入比賽,展示了精湛的技術(shù)水平,五組參賽選手同時在實操區(qū)域按照圖紙安裝鋁模。相較去年,今年的實操考核要難上不少,在大家一籌莫展之際,只見四號工位的租賃中心代表隊配合默契,分工熟練,插螺桿、旋螺母的聲音相互摩擦,叮叮當(dāng)當(dāng)響個不停,熱火朝天的氛圍吸引了場外觀眾的眼球,紛紛圍上前學(xué)習(xí)經(jīng)驗,不由得贊嘆四號工位選手嫻熟的操作。據(jù)悉,租賃中心是公司最先應(yīng)用鋁模技術(shù)的單位之一,曾在保山項目片區(qū)、巧家項目片區(qū)和芒市項目片區(qū)為施工人員進(jìn)行鋁模板的安裝指導(dǎo),也為租賃中心代表隊的參賽選手熟練掌握鋁模板技術(shù)打下了夯實的基礎(chǔ)。

    此次競賽,通過“以賽促學(xué)、以賽促培、以賽促練、以賽促建”的理念和原則,全面深化“四新技術(shù)”的應(yīng)用,進(jìn)一步提高了公司鋁模技術(shù)應(yīng)用整體水平,有效提升了公司在建項目工程的質(zhì)量管理,為助推公司實現(xiàn)內(nèi)涵式高質(zhì)量發(fā)展提供了有力支撐。

    (責(zé)任編輯:李保慶)


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