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技術支持: 方森科技 近日,公司第九直管項目部在各項目部、科室組織學習《第九直管項目部崗位職責及管理制度匯編》,在直管部內(nèi)掀起了學習制度、領會制度精神的高潮。
今年6月以來,直九部按照公司要求開展黨的群眾路線教育實踐活動,結(jié)合直管部運作特點,在深入項目、深入一線職工工作調(diào)研,以及廣泛征求職工群眾意見建議的基礎上,力求通過建章立制提升管理品質(zhì),促進企業(yè)發(fā)展,根據(jù)公司各項管理制度精神,制定了《第九直管項目部崗位職責及管理制度匯編》。這是第九直管項目部自今年3月份成立以來,第一個規(guī)范直管部管理行為的制度性文件。
《第九直管項目部崗位職責及管理制度匯編》規(guī)定了直管部各崗位的工作職責,以及綜合辦公室、財務、技術工作、生產(chǎn)、經(jīng)營、經(jīng)濟工作、機械動力、人力資源、材料物資、治安保衛(wèi)等管理辦法,涉及直管部各項管理環(huán)節(jié),包括具體的獎懲規(guī)定、工作流程和工作要求,制度匯編還制定了直管部黨支部支委會和領導班子會議的議事規(guī)則,規(guī)范了直管部自上而下的管理行為,確保了以制度管人,以制度提升管理水平,促進企業(yè)發(fā)展。
陳世清/報道 陳云菊/攝
(責任編輯:楊紹兵)