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為認(rèn)真組織好本次民主生活會(huì),公司黨委在去年11月初對(duì)2012年度民主生活會(huì)進(jìn)行了安排部署,由各基層單位組織在職工內(nèi)開(kāi)展了廣泛深入的意見(jiàn)和建議征求。
公司黨委高度重視此項(xiàng)工作,董事長(zhǎng)李文智、黨委書(shū)記李興奎、副總經(jīng)理劉作恒(主持經(jīng)理層工作)、黨委副書(shū)記兼紀(jì)委書(shū)記吳倩及其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員全程參加各直管部的民主生活會(huì),并為直管部下一步如何揚(yáng)長(zhǎng)避短、謀劃發(fā)展,改進(jìn)工作作風(fēng)等方面提出意見(jiàn)和建議。
與往年民主生活會(huì)不同的是,今年基層單位民主生活會(huì)中增加基層對(duì)公司機(jī)關(guān)中層領(lǐng)導(dǎo)干部的民主測(cè)評(píng),讓直管部的班子成員、項(xiàng)目經(jīng)理、科室負(fù)責(zé)人等參與到公司機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的民主測(cè)評(píng)中,進(jìn)一步提高公司機(jī)關(guān)的服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng)。
民主生活會(huì)是我黨長(zhǎng)期堅(jiān)持的一項(xiàng)重要制度,是解決領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部矛盾、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想水平和黨性修養(yǎng)的有效途徑,是建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的一項(xiàng)重要措施。每年一度的民主生活會(huì),有利于加強(qiáng)班子成員之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作,通過(guò)開(kāi)誠(chéng)布公的開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),進(jìn)一步認(rèn)識(shí)并發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題和不足,改進(jìn)工作作風(fēng),不斷提高管理水平。
黨委工作部 李芳艷/報(bào)道
五〇五直管部2012年度民主生活會(huì)
市政直管部2012年度民主生活會(huì)
五〇七直管部2012年度民主生活會(huì)
第五直管部2012年度民主生活會(huì)
五〇一直管部2012年度民主生活會(huì)