12月17日，由公司工會主席冷蕊帶隊，組織工會辦公室和部分基層工會工作者等近十余人走進(jìn)昆明市總工會春城職工心理減壓賦能服務(wù)中心進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)和減壓賦能體驗。昆明市總工會打造的春城職工心理減壓賦能服務(wù)中心是服務(wù)全市職工心理減壓賦能的智能化融合服務(wù)平臺，融合了大數(shù)據(jù)、人工智能、心理輕咨詢、心理測評等前沿技術(shù)，是為職工提供人才發(fā)展綜合素質(zhì)賦能服務(wù)的一站式綜合體。在實地參觀了春城職工心理減壓賦能服務(wù)中心，聽…

12月19日上午，公司黨委委員、副總經(jīng)理石俊在第八直管項目部會議室，為分管聯(lián)系的第八直管項目部、路橋三部、路橋四部、安全監(jiān)督管理部、人力資源部、公路工程管理部黨員干部職工講授黨風(fēng)廉政建設(shè)專題黨課。石俊從廉潔廉政文化、新中國反腐之路、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、反腐倡廉的歷史啟示、新時代反腐倡廉的工作要求并結(jié)合自身工作經(jīng)驗談黨風(fēng)廉政建設(shè)等多個方面，為與會黨員干部職工上了一…

12月18日，公司黨委在四樓黨員活動室組織召開黨群工作會議。會議傳達(dá)了集團(tuán)黨委巡視“回頭看”反饋意見整改工作推進(jìn)會會議精神，通報公司巡視“回頭看”反饋意見整改工作進(jìn)展情況，研究分析當(dāng)前存在的問題，安排部署公司一屆六次職代會工作以及意識形態(tài)工作。公司黨委書記、副董事長蔣璽，黨委副書記、董事長王楷銀，黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理那稱，黨委委員、紀(jì)委書記喬虎軍，黨委委員、副總經(jīng)理石俊，黨委委員、副總經(jīng)理…

根據(jù)集團(tuán)及公司職代會精神及培訓(xùn)計劃，按照“深耕省內(nèi)、開拓省外、提升國外”的市場開發(fā)思路，全力拓展市場經(jīng)營，進(jìn)一步推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展，12月16日，公司組織召開市場經(jīng)營業(yè)務(wù)洽談培訓(xùn)會議。會議由公司副總經(jīng)理仲金榮主持，各基層單位負(fù)責(zé)人出席會議，25家基層單位共35人參加會議。會上，仲金榮針對不同模式的項目實施方案做出介紹，詳細(xì)講述了云南省傳統(tǒng)施工總承包項目、EPC項目、EPC+F項目、經(jīng)營性融資項目及…

12月13日上午，公司副總經(jīng)理楊永到設(shè)計院開展調(diào)研工作。會上，楊永聽取了設(shè)計院2021年年終總結(jié)報告，詳細(xì)了解設(shè)計院項目經(jīng)營、人員管理體系、設(shè)計生產(chǎn)及業(yè)務(wù)拓展工作等方面的開展情況。楊永對設(shè)計院全體人員表示慰問，并與大家親切交流，分享了年輕副總的工作經(jīng)歷，鼓勵大家踏實肯干、奮勇爭先。楊永對下步工作提出要求：一是設(shè)計院應(yīng)進(jìn)一步確立自身定位，思考發(fā)展方向，充分在公司平臺上體現(xiàn)設(shè)計的價值；二是要落實好設(shè)計…