10月30日，公司在禮堂召開了2015年三季度生產(chǎn)會(huì)。公司總經(jīng)理劉作恒，工會(huì)主席、副總經(jīng)理史呈森，副總經(jīng)理?xiàng)钣?，安全總監(jiān)劉路明，副總工程師蔡偉及各直管部經(jīng)理、書記，相關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人共174人參加會(huì)議。     會(huì)上，公司各職能部門采用圖文并茂的方式，分專業(yè)對三季度綜合大檢查的情況進(jìn)行了通報(bào)；在三季度綜合大檢查中問題較突出的直管部...

    10月20日上午，集團(tuán)安全總監(jiān)段益慶一行到公司調(diào)研，通過詢問、溝通、交流、抽查資料等方式，對公司今年的安全管理工作進(jìn)行了調(diào)查、了解、檢查、指導(dǎo)和點(diǎn)評。     段益慶對公司近年來的安全管理工作給予了肯定，并提出了新的要求：一是作為集團(tuán)的“大公司”之一，五公司檢查評比方式由安全專項(xiàng)檢查評比轉(zhuǎn)化為“五位一體”綜合檢查評比，在...

    10月14日-16日，公司工會(huì)主席、副總經(jīng)理史呈森帶領(lǐng)公司“轉(zhuǎn)走訪”工作小組深入掛鉤點(diǎn)宣威市得祿鄉(xiāng)得祿村第五村民小組（銅廠溝村），對公司領(lǐng)導(dǎo)所掛聯(lián)的15戶貧困戶開展第一輪“轉(zhuǎn)走訪”工作。     按照省委及集團(tuán)要求，公司8名領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別掛聯(lián)15戶“幫扶貧困戶”，公司層面成立了“轉(zhuǎn)走訪”工作組。在第一輪“轉(zhuǎn)走訪”工作中，工作人員...

    9月29日，公司組織新提任的中層干部進(jìn)行任前集體談話。公司董事長李文智，黨委書記李興奎，工會(huì)主席、副總經(jīng)理史呈森，總經(jīng)濟(jì)師那稱向新提任的中層干部提出了相關(guān)要求和期望。     本次提任的中層干部共19人，其中包括為基層單位配備了3名黨支部書記、6名副經(jīng)理、2名主任經(jīng)濟(jì)師、1名主任工程師，大大增強(qiáng)了基層單位的管理力量。為了能讓他們迅...

    為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委實(shí)施辦法及集團(tuán)公司十項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)明國慶期間紀(jì)律。9月28日，公司召開關(guān)于重申國慶期間嚴(yán)守廉潔自律規(guī)定的會(huì)議。公司黨委書記李興奎、財(cái)務(wù)總監(jiān)丁華松，各基層單位黨支部書記、直管部經(jīng)理等參會(huì)。     丁華松就“八項(xiàng)規(guī)定”落實(shí)提出要求：一是務(wù)必要規(guī)范各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)，嚴(yán)禁兩節(jié)期間以公款發(fā)放禮品，嚴(yán)禁公車私用...